Skopiowano

Praca w Gdańsku: sprzątanie dla firmy czy na własny rachunek?

Klaudia Cichocka
5 października 2022 

Praca w sprzątaniu w Gdańsku daje wiele możliwości. Zlecenia można realizować pracując w firmie na pełny etat, kilka godzin dziennie albo tygodniowo w ramach pracy dodatkowej. Inna ścieżka zawodowa to własna działalność. Największą kontrolę nad zyskami i możliwościami rozwoju gwarantuje realizacji usług sprzątających na własny rachunek. Kiedy opłaca się otworzyć firmę sprzątającą?



Praca w sprzątaniu bezpośrednio dla firmy to komfort oraz pewność ciągłości zleceń. W większości przypadków w ramach pełnego etatu wynagrodzenia nie są jednak satysfakcjonujące. Samodzielna realizacja zleceń wymaga więcej pracy dodatkowej związanej np. z pozyskiwaniem klientów, ale pozwala również na większą kontrolę i wyższe zyski.



Praca w Gdańsku: sprzątanie dla firmy - wady i zalety



Sprzątanie dla firmy w ramach umowy o pracę to wygoda, pewność zleceń oraz wypłaty konkretnego wynagrodzenia raz w miesiącu. Z danych przedstawionych w Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń wynika, że mediana miesięcznych zarobków na stanowisku wynosi 3 310 zł brutto (2 581 zł na rękę). Co druga osoba zajmująca się sprzątaniem zarabia od 2 930 do 3 980 zł miesięcznie. 25 proc. sprzątaczek otrzymywało wynagrodzenie powyżej 3 980 zł, czyli nieco ponad 3 000 zł na rękę. Na wysokość zarobków wpływa doświadczenie, lokalizacja, wielkość firmy oraz wykształcenie.

Usługi sprzątające w Gdańsku - zalety zatrudnienia w firmie:


  • pewność zleceń,
  • stałe miesięczne wynagrodzenie,
  • wygoda - brak dodatkowych zadań,
  • brak ponoszenia dodatkowych kosztów, np. na ubrania czy środki chemiczne,
  • brak konieczności rozwoju w innych obszarach, np. podatkach.

Usługi sprzątające w Gdańsku - wady zatrudnienia w firmie:


  • niskie wynagrodzenie,
  • mały wpływ na rozwój własnej kariery,
  • mała elastyczność realizacji zleceń,
  • brak wpływu na rodzaj realizowanych zleceń,
  • mały wpływ na wykorzystywane środki i narzędzia pracy.

Praca w Gdańsku: sprzątanie bezpośrednio dla klientów - wady i zalety



Realizacja zleceń na własny rachunek pozwala przede wszystkim na wyższe zyski oraz pełną kontrolę nad rodzajem przyjmowanych zleceń oraz ustalonymi stawkami.

Prowadząc własną firmę niezbędny jest stały rozwój oraz poszerzanie wiedzy. Budownictwo oraz wyposażenie wnętrz dostarczają coraz więcej nowych materiałów wymagających odpowiedniego podejścia. Niewłaściwe sprzątanie mieszkania czy domu może zniszczyć niemal każdą powierzchnię. Profesjonalne sprzątanie wymaga również wiedzy o utrzymaniu czystości sprzętów AGD i RTV. W rozwoju usług sprzątających na własny rachunek kluczowa jest także wiedza o chemii oraz urządzeniach przyspieszających czyszczenie powierzchni. Pełna kontrola nad narzędziami pracy umożliwia często szybszą i efektywniejszą realizację zleceń.

Sprzątanie. Ile można zarobić na sprzątaniu?



Własna działalność wiąże się również z większą ilością obowiązków. Marketing, zarządzanie finansami, dopinanie transakcji czy obsługa trudnego klienta to tylko część obszarów, którymi musi zająć się osoba prowadząca firmę sprzątającą.

Usługi sprzątające w Gdańsku - zalety pracy na własny rachunek:


  • duży wpływ na własny rozwój,
  • wyższe zarobki,
  • duży wpływ na rodzaj realizowanych zleceń,
  • elastyczność pracy,
  • możliwość korzystania z wybranych środków chemicznych, urządzeń i technik sprzątania.

Usługi sprzątające w Gdańsku - wady pracy na własny rachunek:


  • konieczność pracy dodatkowej - rozliczenia, marketing, prowadzenie firmy,
  • konieczność obserwacji rynku,
  • konieczność śledzenia zmian prawnych,
  • konieczność brania pełnej odpowiedzialności za realizowane zlecenia.

Praca na własny rachunek opłaca się wśród osób, które planują rozwój zawodowy w branży sprzątającej. Zapewnia możliwość podejmowania własnych decyzji oraz większy wpływ na ostateczny zysk z realizacji zleceń.

Jeżeli traktujesz sprzątanie jako pracę dorywczą możesz skorzystać z działalności nierejestrowanej pod warunkiem, że uzyskany przychód w ciągu miesiąca nie przekracza minimalnego wynagrodzenia brutto - w 2022 roku jest to 1505 zł. Niezbędne jest ustalenie kosztów uzyskania przychodów, np. odliczenie kosztów za zakup produktów. Rozliczenie następuje w ramach zeznania rocznego PIT-36.