elektryk Umowa o pracę Pełny etat Sopot ul. gen. Władysława Andersa 5/1A
Andersa 5/1A

Elektryk

Branża / kategoria Budownictwo, Instalacje

Facebook X E-mail Messenger WhatsApp Kopiuj link Więcej

Podstawowe

Sopot
ul. gen. Władysława Andersa 5/1A
Andersa 5/1A Rodzaj umowy Umowa o pracę Wymiar pracy Pełny etat Charakter pracy Stacjonarna
(+inne)

Galeria

Sopot ul. gen. Władysława Andersa 5/1A, Andersa 5/1A

Elektryk

Szczegóły:

Branża: Budownictwo, Instalacje
Rodzaj umowy: Umowa o pracę
Wymiar pracy: Pełny etat
Charakter pracy: Stacjonarna, Praca w terenie
Stanowisko: Pracownik fizyczny

Dodatkowe informacje:

Wymagane doświadczenie: Tak

Wymagania:

Doświadczenie w zakresie wykonywania instalacji elektrycznych ( mile widziane doświadczenie w fotowoltaice )

Praca na budowach Trójmiasto i okolice

Benefity:

możliwość uzyskania uprawnień
służbowy telefon do użytku prywatnego
służbowy samochód do użytku prywatnego

Informacje o firmie

Mikroenergetyka S.J
81-831 Sopot

Prosimy o dodanie klauzuli:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez (nazwa firmy) z siedzibą w (adres) dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji.

Przesyłając swoją aplikację wyraża Pani/Pan zgodę na przetwarzanie danych osobowych na ww. zasadach na potrzeby danego projektu rekrutacyjnego. Po jego zakończeniu, Pani/Pana CV zostanie usunięte z bazy Administratora. Jeśli wyraża Pani/Pan zgodę na przetwarzanie przesłanych danych w późniejszych projektach rekrutacyjnych, konieczne jest wyrażenie dodatkowej zgody w formularzu aplikacyjnym.

Dane osobowe będą przetwarzane w związku z prowadzeniem bieżącej rekrutacji, a po wyrażeniu zgody przyszłych rekrutacji na podstawie art. 6 ust 1 pkt a, a w zakresie wizerunku art. 9 ust. 1 pkt. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).

Dane osobowe będą przechowywane do czasu cofnięcia zgody kandydata na przetwarzanie jego danych w tych celach, ale w przypadku rekrutacji nie dłużej niż 2 lata.

zobacz klauzulę