Kierownik działu Rozwoju Technologii
Umowa o pracę
Pełny etat
Gdynia Leszczynki
Opata Hackiego 14
Opata Hackiego 14
Kierownik działu Rozwoju Technologii
Branża / kategoria
Energetyka
Gdynia
Leszczynki
Opata Hackiego 14 Rodzaj umowy Umowa o pracę Wymiar pracy Pełny etat Charakter pracy Stacjonarna Wynagrodzenie 9000 - 11000 zł
Leszczynki
Opata Hackiego 14 Rodzaj umowy Umowa o pracę Wymiar pracy Pełny etat Charakter pracy Stacjonarna Wynagrodzenie 9000 - 11000 zł
- Galeria
- Mapa
Gdynia Leszczynki, Opata Hackiego 14
Kierownik działu Rozwoju Technologii
-
Komunikacja miejska
-
Restauracje i kawiarnie
-
Zakupy
-
Sport i rekreacja
-
Nauka i szkolnictwo
Szczegóły:
- Branża: Energetyka
- Rodzaj umowy: Umowa o pracę
- Wymiar pracy: Pełny etat
- Charakter pracy: Stacjonarna
- Stanowisko: Specjalista
Dodatkowe informacje:
- Wymagane doświadczenie: Tak
Kształtuj razem z nami przyszłość branży energetycznej i marki OPEC! Dołącz do zespołu, który realnie wpływa na zieloną transformację! Twoje działania będą miały znaczenie dla przyszłości energetyki!
Poszukujemy kompetentnej i zaangażowanej osoby na stanowisko Lidera Działu Rozwoju Technologii, która z pasją pokieruje zespołem specjalistów i aktywnie wesprze organizację w dążeniu do osiągnięcia zeroemisyjności. Praca odbywa się w modelu stacjonarnym, gdzie codzienna wymiana wiedzy i synergiczna współpraca są fundamentem sukcesu.
Oferujemy:
CV prosimy kierować na adres: r...@opecg... Wyświetl e-mail
Ważne! W tytule wiadomości prosimy o dopisek: RT
Poszukujemy kompetentnej i zaangażowanej osoby na stanowisko Lidera Działu Rozwoju Technologii, która z pasją pokieruje zespołem specjalistów i aktywnie wesprze organizację w dążeniu do osiągnięcia zeroemisyjności. Praca odbywa się w modelu stacjonarnym, gdzie codzienna wymiana wiedzy i synergiczna współpraca są fundamentem sukcesu.
Oferujemy:
- Umowę o pracę;
- Nagrodę uznaniową kwartalną, aby docenić Twoje zaangażowanie;
- Nagrodę jubileuszową – nasz sposób na docenienie Twojego wkładu w rozwój firmy;
- Stałe godziny pracy – wspieramy naszych Pracowników w równowadze między życiem zawodowym a prywatnym;
- Możliwość zdobycia doświadczenia od specjalistów z długoletnim stażem, bo mądrość przekazywana jest z pokolenia na pokolenie;
- Wsparcie i stopniowe wdrożenie do pracy, abyś czuł / czuła się pewnie od pierwszego dnia;
- Bogaty pakiet szkoleń wewnętrznych i zewnętrznych, aby rozwijać swoje umiejętności;
- Możliwość okazjonalnej pracy zdalnej – wiemy, że czasem do pracy koncepcyjnej potrzeba ciszy i skupienia, dlatego dajemy Ci przestrzeń, by działać efektywnie tam, gdzie czujesz twórczy komfort;
- Dofinansowanie wczasów, biletów do kina, teatru, na basen, ponieważ zasługujesz na chwile relaksu;
- Karty multisport dla Ciebie i Twojej rodziny, bo zdrowie jest dla nas ważne;️
- Parking dla Pracowników, abyś mógł / mogła bezproblemowo dojechać do pracy;
- Wyjazdy integracyjne – bo u nas praca to nie tylko obowiązki, ale także radość wspólnego spędzania czasu;
- Grupowe ubezpieczenie medyczne również dla rodziny, abyś miał / miała pewność opieki zdrowotnej.
- Współtworzenie oraz aktualizacja strategii rozwoju Spółki w obszarach źródeł, sieci ciepłowniczych i węzłów technologicznych;
- Nadzór nad wdrażaniem działań zwiększających efektywność energetyczną oraz koordynacja procesu pozyskiwania tzw. „białych certyfikatów”;
- Stałe monitorowanie trendów technologicznych w branży ciepłowniczej oraz inicjowanie prac wdrożeniowych z zakresu innowacji;
- Opiniowanie i rekomendowanie nowatorskich rozwiązań technicznych, mających realny wpływ na środowisko oraz rozwój Spółki;
- Koordynacja analiz, koncepcji i opracowań technologicznych na rzecz przedsiębiorstwa;
- Aktywny udział w implementacji rozwiązań OZE oraz realizacji projektów zmierzających do osiągnięcia zeroemisyjności;
- Tworzenie oraz rozwijanie bazy wiedzy dotyczącej nowych technologii, w tym odnawialnych źródeł energii;
- Zarządzanie zespołem specjalistów, rozwijanie kompetencji oraz skuteczne łączenie potencjału osób z różnych pokoleń;
- Nadzór nad sprawozdawczością technologiczną oraz prawidłową realizacją budżetu jednostki organizacyjnej;
- Współpraca z partnerami krajowymi i zagranicznymi oraz aktywny udział w konferencjach i szkoleniach branżowych;
- Uczestnictwo w projektach innowacyjnych, cyfryzacji procesów oraz wdrażaniu nowoczesnych technologii energetycznych;
- Zapewnienie zgodności działań z obowiązującymi przepisami energetycznymi, normami ochrony środowiska i standardami branżowymi.
- Wykształcenie wyższe techniczne – preferowane kierunki: energetyka, ciepłownictwo lub inżynieria środowiska;
- Doświadczenie w branży energetycznej lub ciepłowniczej, szczególnie w obszarze rozwoju i wdrażania nowych technologii;
- Umiejętność efektywnego zarządzania zespołem oraz prowadzenia projektów interdyscyplinarnych i międzypokoleniowych;
- Bardzo dobra znajomość zagadnień z zakresu OZE, efektywności energetycznej oraz dążenia do zeroemisyjności;
- Wysokie umiejętności komunikacyjne oraz gotowość do reprezentowania Spółki w kontaktach z partnerami zewnętrznymi;
- Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną współpracę w środowisku międzynarodowym;
- Umiejętność analitycznego i strategicznego myślenia, popartego podejmowaniem decyzji w oparciu o dane i trendy branżowe.
- Znajomość systemów monitorowania i analizy sieci cieplnych (m.in. SCADA, GIS, BIM);
- Gotowość do pracy w biurze od poniedziałku do piątku w godzinach 7 – 15.
CV prosimy kierować na adres: r...@opecg... Wyświetl e-mail
Ważne! W tytule wiadomości prosimy o dopisek: RT
Benefity:
- prywatna opieka medyczna
- ubezpieczenie na życie
- dofinansowanie zajęć sportowych
- dofinansowanie szkoleń i kursów
- Dofinansowanie wypoczynku
- kawa / herbata
- brak dress code'u
- spotkania integracyjne
- parking dla pracowników
Informacje o firmie
Naszą misją jest zaspakajanie potrzeb Klientów w zakresie produkcji i dostawy ciepła na terenie Gdyni, Rumi, Wejherowa i Kosakowa w sposób nowoczesny, bezpieczny, niezawodny i przyjazny środowisku.
OPEC funkcjonuje na rynku ciepłowniczym od 1961 roku. Jesteśmy firmą komunalną ze 100%. kapitałem polskim. Obecnie działamy na terenie Gdyni, Rumi, Wejherowa i Kosakowa obsługując ponad 60% mieszkańców i pokrywając około 70% zapotrzebowania na energię cieplną. Poza bieżącą działalnością związaną z produkcją, dystrybucją i dostawą ciepła do budynków podejmujemy także działania na rzecz lokalnych społeczności, m.in. wspieramy kulturę i sport, urządzamy place zabaw dla dzieci, uczestniczymy w akcjach społecznych. Nieustannie rozwijamy się, inwestujemy i modernizujemy naszą infrastrukturę z korzyścią dla odbiorców i w poszanowaniu środowiska naturalnego.
OPEC funkcjonuje na rynku ciepłowniczym od 1961 roku. Jesteśmy firmą komunalną ze 100%. kapitałem polskim. Obecnie działamy na terenie Gdyni, Rumi, Wejherowa i Kosakowa obsługując ponad 60% mieszkańców i pokrywając około 70% zapotrzebowania na energię cieplną. Poza bieżącą działalnością związaną z produkcją, dystrybucją i dostawą ciepła do budynków podejmujemy także działania na rzecz lokalnych społeczności, m.in. wspieramy kulturę i sport, urządzamy place zabaw dla dzieci, uczestniczymy w akcjach społecznych. Nieustannie rozwijamy się, inwestujemy i modernizujemy naszą infrastrukturę z korzyścią dla odbiorców i w poszanowaniu środowiska naturalnego.
Prosimy o dodanie klauzuli:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych).
zobacz klauzulę
Data dodania: 31.10.2025
Numer oferty: 66253136
Wróć do góry