Kierownik Robót Kolejowych / Torowych (k/m) Umowa o pracę Pełny etat Tallin Korczaka 4

Udostępnij na Linkedin

Kierownik Robót Kolejowych / Torowych (k/m)

Branża / kategoria Budownictwo, Infrastruktura

Udostępnij na Linkedin

Facebook X E-mail Messenger WhatsApp Kopiuj link Więcej

Podstawowe

Tallin
Korczaka 4 Rodzaj umowy Umowa o pracę Wymiar pracy Pełny etat Charakter pracy Stacjonarna

Galeria

Tallin Korczaka 4

Kierownik Robót Kolejowych / Torowych (k/m)

Szczegóły:

Branża: Budownictwo, Infrastruktura
Stanowisko: Kierownik
Rodzaj umowy: Umowa o pracę
Wymiar pracy: Pełny etat
Charakter pracy: Stacjonarna

Dodatkowe informacje:

Praca za granicą / Wymagane doświadczenie: Tak

Generalny Wykonawca realizujący projekty infrastrukturalne poszukuje Kandydatów na stanowisko:
Kierownik Robót Kolejowych / Torowych (k/m)
Miejsce pracy: Tallin, Estonia
Zadania:

Przygotowanie i koordynacja robót torowych na etapie planowania i realizacji inwestycji,
Opracowanie harmonogramów, budżetów oraz planów realizacyjnych (H&S, QMP, CMP, Takt),
Współpraca z działem zakupów, kosztorysami oraz logistyką w zakresie kontraktacji, dostaw i zaplecza,
Koordynowanie robót kolejowych, ziemnych, instalacyjnych i konstrukcyjnych w ramach przypisanych pakietów,
Zarządzanie podwykonawcami oraz zespołem inżynierskim,
Nadzór nad jakością, terminowością, kosztami oraz zgodnością prac z przepisami BHP (HSE),
Organizowanie spotkań koordynacyjnych, odbiorów oraz procesów akceptacyjnych,
Weryfikacja dokumentacji technicznej, materiałów i rozwiązań projektowych

Wymagania:

Minimum 5 lat doświadczenia w budownictwie,
Minimum 2 lata doświadczenia na stanowisku kierowniczym (w tym co najmniej 1 rok z uprawnieniami kierowniczymi w branży kolejowej / torowej),
Wykształcenie wyższe inżynierskie,
Doświadczenie w realizacji projektów o wartości 10–30 mln € (preferowana branża kolejowa lub duża infrastruktura),
Doświadczenie w zarządzaniu zespołami składającymi się z min. 3 inżynierów lub majstrów,
Umiejętność skutecznej koordynacji pracy podwykonawców,
Bardzo dobra znajomość budżetowania, kontroli kosztów oraz harmonogramowania,
Silna wiedza techniczna w zakresie robót ziemnych i kolejowych,
Znajomość języka angielskiego na poziomie B2,
Gotowość do relokacji do Estonii.

Oferujemy:

Stabilne zatrudnienie przy międzynarodowym kontrakcie infrastrukturalnym,
Prywatna opieka medyczna (w tym stomatologiczna), ubezpieczenie na życie oraz programy wellbeingowe,
System kafeteryjny (benefity sportowe, zakupowe i kulturalne),
Jasno określona ścieżka rozwoju oraz dostęp do szkoleń technicznych i menedżerskich,
Udział w unikalnych projektach kolejowych realizowanych w międzynarodowym środowisku,
Dodatkowy dzień wolny z okazji urodzin lub imienin,
Programy wspierające rozwój i różnorodność w budownictwie,
Pakiet relokacyjny obejmujący dodatki relokacyjne, dodatek mieszkaniowy oraz 9 lotów rocznie do Polski (tam i z powrotem) finansowanych przez firmę

Osoby zainteresowane proszone są o przesłanie CV na adres:
i...@praco... Wyświetl e-mail lub kontakt telefoniczny: 530 68... Wyświetl numer

Zabezpieczenie anty-spamowe

Nie odbieram? Wyślij SMS – oddzwonię.
KRAZ: 13 471

Benefity:

prywatna opieka medyczna
ubezpieczenie na życie
dofinansowanie zajęć sportowych
pakiet relokacyjny

Prosimy o dodanie klauzuli:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Berker Dominis z siedzibą w Ostrołęce dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji.

Przesyłając swoją aplikację wyraża Pani/Pan zgodę na przetwarzanie danych osobowych na ww. zasadach na potrzeby danego projektu rekrutacyjnego. Po jego zakończeniu, Pani/Pana CV zostanie usunięte z bazy Administratora. Jeśli wyraża Pani/Pan zgodę na przetwarzanie przesłanych danych w późniejszych projektach rekrutacyjnych, konieczne jest wyrażenie dodatkowej zgody w formularzu aplikacyjnym.

Dane osobowe będą przetwarzane w związku z prowadzeniem bieżącej rekrutacji, a po wyrażeniu zgody przyszłych rekrutacji na podstawie art. 6 ust 1 pkt a, a w zakresie wizerunku art. 9 ust. 1 pkt. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).

Dane osobowe będą przechowywane do czasu cofnięcia zgody kandydata na przetwarzanie jego danych w tych celach, ale w przypadku rekrutacji nie dłużej niż 2 lata.

zobacz klauzulę