Operator tankowania statków powietrznych
Ogłoszenie podstawowe
Gdańsk Matarnia - Rębiechowo
Słowackiego 200 Operator tankowania statków powietrznych Umowa o pracę
Słowackiego 200 Operator tankowania statków powietrznych Umowa o pracę
obserwuj
Operator tankowania statków powietrznych
Firma
Wymiar pracy
Pełny etat
Rodzaj umowy
Umowa o pracę
Branża / kategoria
Przemysł
Poziom stanowiska
Pracownik fizyczny
Charakter pracy
Stacjonarna
Wymagane doświadczenie
Nie
Opis stanowiska:
- opróżnianie i napełnianie paliwem cystern lotniskowych
- kontrola jakości produktu
- tankowanie statków powietrznych przy użyciu cysterny lotniskowej zgodnie z obowiązującymi procedurami
- wykonywanie czynności kontrolnych i obsług cystern lotniskowych wraz z prowadzeniem dokumentacji
- praca w trybie równoważnym
- wykształcenie średnie techniczne (preferowane: mechanika, elektronika)
- prawo jazdy kat B, C+E
- doświadczenie w prowadzeniu pojazdów ciężarowych
- uprawnienia ADR + cysterny oraz uprawnienia wydawane przez TDT do obsługi kat. III w zakresie urządzeń technicznych do napełniania i opróżniania zbiorników transportowych materiałami niebezpiecznymi w kl.3 (możliwość uzupełnienia przed zatrudnieniem)
- dyspozycyjność, dokładność, sumienność, odpowiedzialność
- odporność na stres, podzielność uwagi
- umiejętność pracy w zespole
- bardzo dobra organizacja pracy
- komunikatywny poziom języka angielskiego
- umowa o pracę
- interesująca praca w stabilnej i rozwijającej się firmie
- możliwość podnoszenia kwalifikacji
- możliwość zakupu Karty MultiSport i Medicover Sport
- atrakcyjny pakiet benefitów, opieka medyczna i stomatologiczna
- dofinansowanie do wypoczynku
- atrakcyjny system premiowy, premia roczna i kwartalna, nagrody specjalne
- ubezpieczenie grupowe z funduszem inwestycyjnym opłacane przez pracodawcę
Prosimy o dodanie klauzuli:
Zgodnie z art. 13 ust 1. i ust.2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych - dalej "RODO") informujemy, iż klikając w przycisk "Wyślij" zgadza się Pan/i na przetwarzanie przez Air BP Aramco Poland Sp. z o. o. z siedzibą w Gdańsku (80-309) przy al. Grunwaldzkiej 472B swoich danych osobowych zawartych w ogłoszeniu rekrutacyjnym na stanowisko wskazane w ogłoszeniu o pracę (zgoda obejmuje dodatkowe dane osobowe, które nie zostały wskazane w Kodeksie Pracy lub innych przepisach prawa np. wizerunek, zainteresowania).Dane osobowe wskazane w Kodeksie Pracy lub w innych przepisach prawa (m. in. imię, nazwisko, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe) przetwarzamy na podstawie przepisów prawa.
Jeżeli Pan/i nie chce, abyśmy przetwarzali dodatkowe dane prosimy o nie umieszczanie ich w przesyłanych dokumentach. Brak ich podania nie ma wpływu na możliwość wzięcia udziału w rekrutacji.
Wypełniając formularz aplikacyjny oświadcza Pan/i, że podane dane są zgodne ze stanem faktycznym i nie naruszają jakichkolwiek praw osób trzecich.
W zakresie przetwarzania Pani/Pana danych związanych z procesem rekrutacji można kontaktować się z administratorem danych osobowych na adres wskazany powyżej.
Administrator danych osobowych
Administratorem Pani/Pana danych osobowych w rozumieniu art. 4 pkt 7 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych - dalej "RODO") jest:
Air BP Aramco Poland Sp. z o. o. z siedzibą w Gdańsku (80-309) przy al. Grunwaldzkiej 472B.
Z Administratorem danych można skontaktować się poprzez adres e-mail: jagoda.ilczuk@airbparamco.com lub pisemnie na adres wskazany wyżej, z dopiskiem: Pełnomocnik ds. Ochrony Danych Osobowych.
Cel przetwarzania danych osobowych
Pani/Pana dane będą przetwarzane w celu prowadzenia procesów rekrutacyjnych w Air BP Aramco Poland Sp. z o. o. oraz w celu oceny Pani/ Pana kwalifikacji zawodowych.
Podstawa prawna przetwarzania danych osobowych
Podstawą prawną przetwarzania Pani/Pana danych w celach wskazanych powyżej jest
wypełnienie obowiązków prawnych ciążących na administratorze zgodnie z art. 6 lit. c RODO, w tym art. 22(1) Kodeksu Pracy w zakresie następujących danych - imię i nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia
zgoda, o której mowa w art. 6 ust. 1 lit. a RODO, w przypadku przekazywania danych innych niż wskazane wyżej,
zgoda, o której mowa w art. 6 ust. 1 lita RODO na przetwarzanie danych osobowych w procesach rekrutacyjnych prowadzonych w przyszłości
Udostępnianie danych osobowych
Pani/ Pana dane mogą być udostępniane podmiotom współpracującym z administratorem min. podmiotom dostarczającym system do obsługi e-rekrutacji, podmiotom obsługującym systemy informatyczne wykorzystywane na potrzeby realizacji celów wymienionych powyżej, świadczącym usługi serwisowe i archiwizacyjne, doradcom prawnym lub audytorom
przy czym takie podmioty przetwarzają dane na podstawie umów z administratorem i wyłącznie z jego poleceniami
Okres przechowywania danych
Oferty kandydatów biorących udział w danej rekrutacji, w tym dane osobowe tych kandydatów, którzy:
wyrazili zgodę na udział w przyszłych procesach rekrutacyjnych będą przechowywane przez okres 12 miesięcy od momentu ich wprowadzenia do systemu za pomocą formularza aplikacyjnego lub do momentu wycofania zgody
nie wyrazili zgody na udział w przyszłych procesach rekrutacyjnych będą przechowywane nie dłużej niż do czasu zawarcia umowy o pracę z wybranym kandydatem, a po tym czasie niezwłocznie usuwane.
Prawa osób, których dane dotyczą
Przysługuje Pani/Panu:
prawo dostępu do treści swoich danych osobowych oraz otrzymania ich kopii
prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych
prawo do usunięcia oraz ograniczenia przetwarzania danych osobowych
prawo do wycofania zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Wycofanie może nastąpić poprzez przesłanie oświadczenia na adres e-mail: jagoda.ilczuk@airbparamco.com
prawo do przenoszenia danych osobowych, tj. do otrzymania od administratora Pani/Pana danych w ustrukturyzowanym, powszechnie używanym formacie elektronicznym w zakresie, w jakim są przetwarzane. Skorzystanie z tego prawa jest możliwe, jeżeli przetwarzanie danych odbywa się w sposób zautomatyzowany, na podstawie Pani/Pana zgody. Może Pani/ Pan przesłać te dane innemu administratorowi danych lub zażądać, aby administrator uczynił to w Pani/Pana imieniu, o ile będzie to technicznie możliwe
W celu skorzystania z powyższych praw należy skontaktować się z administratorem danych poprzez wskazane wyżej kanały komunikacji.
Ponadto, przysługuje Pani/ Panu prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych (na adres Urzędu Ochrony Danych Osobowych, ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa) w przypadku uznania, iż przetwarzanie Pani/ Pana danych osobowych narusza obowiązujące przepisy o ochronie danych osobowych.
Informacja o wymogu podania danych
Podanie przez Panią/ Pana danych osobowych w zakresie wynikających z art. 22(1) Kodeksu Pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, brak ich podania nie ma wpływu na możliwość wzięcia udziału w rekrutacji.
Informacja o profilowaniu danych osobowych
Podane przez Panią/ Pana dane osobowe mogą podlegać procesowi profilowania (poprzez przeszukanie bazy danych kandydatów na podstawie wybranego kryterium np. wykształcenia, doświadczenia zawodowego, regionu) nie będą jednak służyły zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji.
Jeżeli Pan/i nie chce, abyśmy przetwarzali dodatkowe dane prosimy o nie umieszczanie ich w przesyłanych dokumentach. Brak ich podania nie ma wpływu na możliwość wzięcia udziału w rekrutacji.
Wypełniając formularz aplikacyjny oświadcza Pan/i, że podane dane są zgodne ze stanem faktycznym i nie naruszają jakichkolwiek praw osób trzecich.
W zakresie przetwarzania Pani/Pana danych związanych z procesem rekrutacji można kontaktować się z administratorem danych osobowych na adres wskazany powyżej.
Administrator danych osobowych
Administratorem Pani/Pana danych osobowych w rozumieniu art. 4 pkt 7 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych - dalej "RODO") jest:
Air BP Aramco Poland Sp. z o. o. z siedzibą w Gdańsku (80-309) przy al. Grunwaldzkiej 472B.
Z Administratorem danych można skontaktować się poprzez adres e-mail: jagoda.ilczuk@airbparamco.com lub pisemnie na adres wskazany wyżej, z dopiskiem: Pełnomocnik ds. Ochrony Danych Osobowych.
Cel przetwarzania danych osobowych
Pani/Pana dane będą przetwarzane w celu prowadzenia procesów rekrutacyjnych w Air BP Aramco Poland Sp. z o. o. oraz w celu oceny Pani/ Pana kwalifikacji zawodowych.
Podstawa prawna przetwarzania danych osobowych
Podstawą prawną przetwarzania Pani/Pana danych w celach wskazanych powyżej jest
wypełnienie obowiązków prawnych ciążących na administratorze zgodnie z art. 6 lit. c RODO, w tym art. 22(1) Kodeksu Pracy w zakresie następujących danych - imię i nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia
zgoda, o której mowa w art. 6 ust. 1 lit. a RODO, w przypadku przekazywania danych innych niż wskazane wyżej,
zgoda, o której mowa w art. 6 ust. 1 lita RODO na przetwarzanie danych osobowych w procesach rekrutacyjnych prowadzonych w przyszłości
Udostępnianie danych osobowych
Pani/ Pana dane mogą być udostępniane podmiotom współpracującym z administratorem min. podmiotom dostarczającym system do obsługi e-rekrutacji, podmiotom obsługującym systemy informatyczne wykorzystywane na potrzeby realizacji celów wymienionych powyżej, świadczącym usługi serwisowe i archiwizacyjne, doradcom prawnym lub audytorom
przy czym takie podmioty przetwarzają dane na podstawie umów z administratorem i wyłącznie z jego poleceniami
Okres przechowywania danych
Oferty kandydatów biorących udział w danej rekrutacji, w tym dane osobowe tych kandydatów, którzy:
wyrazili zgodę na udział w przyszłych procesach rekrutacyjnych będą przechowywane przez okres 12 miesięcy od momentu ich wprowadzenia do systemu za pomocą formularza aplikacyjnego lub do momentu wycofania zgody
nie wyrazili zgody na udział w przyszłych procesach rekrutacyjnych będą przechowywane nie dłużej niż do czasu zawarcia umowy o pracę z wybranym kandydatem, a po tym czasie niezwłocznie usuwane.
Prawa osób, których dane dotyczą
Przysługuje Pani/Panu:
prawo dostępu do treści swoich danych osobowych oraz otrzymania ich kopii
prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych
prawo do usunięcia oraz ograniczenia przetwarzania danych osobowych
prawo do wycofania zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Wycofanie może nastąpić poprzez przesłanie oświadczenia na adres e-mail: jagoda.ilczuk@airbparamco.com
prawo do przenoszenia danych osobowych, tj. do otrzymania od administratora Pani/Pana danych w ustrukturyzowanym, powszechnie używanym formacie elektronicznym w zakresie, w jakim są przetwarzane. Skorzystanie z tego prawa jest możliwe, jeżeli przetwarzanie danych odbywa się w sposób zautomatyzowany, na podstawie Pani/Pana zgody. Może Pani/ Pan przesłać te dane innemu administratorowi danych lub zażądać, aby administrator uczynił to w Pani/Pana imieniu, o ile będzie to technicznie możliwe
W celu skorzystania z powyższych praw należy skontaktować się z administratorem danych poprzez wskazane wyżej kanały komunikacji.
Ponadto, przysługuje Pani/ Panu prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych (na adres Urzędu Ochrony Danych Osobowych, ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa) w przypadku uznania, iż przetwarzanie Pani/ Pana danych osobowych narusza obowiązujące przepisy o ochronie danych osobowych.
Informacja o wymogu podania danych
Podanie przez Panią/ Pana danych osobowych w zakresie wynikających z art. 22(1) Kodeksu Pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, brak ich podania nie ma wpływu na możliwość wzięcia udziału w rekrutacji.
Informacja o profilowaniu danych osobowych
Podane przez Panią/ Pana dane osobowe mogą podlegać procesowi profilowania (poprzez przeszukanie bazy danych kandydatów na podstawie wybranego kryterium np. wykształcenia, doświadczenia zawodowego, regionu) nie będą jednak służyły zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji.
zobacz klauzulę
Data dodania ogłoszenia: 04.09.2024
Zgłoś
obserwuj to ogłoszenie
obserwuj
Udostępnij
Żaneta Skrodzka
Wróć do góry