pracownik gospodarczy Umowa o pracę Pełny etat (+inne) Gdańsk Śródmieście
Korzenna 33/35

Pracownik gospodarczy

Branża / kategoria Obsługa techniczna

Facebook X E-mail Messenger WhatsApp Kopiuj link Więcej

Podstawowe

Gdańsk
Śródmieście
Korzenna 33/35 Rodzaj umowy Umowa o pracę Wymiar pracy Pełny etat
(+inne) Charakter pracy Stacjonarna Wynagrodzenie 4806 zł

Galeria
Mapa

Gdańsk Śródmieście, Korzenna 33/35

Pracownik gospodarczy

Szczegóły:

Branża: Obsługa techniczna
Stanowisko: Pracownik fizyczny
Rodzaj umowy: Umowa o pracę
Wymiar pracy: Pełny etat, Część etatu
Charakter pracy: Stacjonarna

Dodatkowe informacje:

Wymagane doświadczenie: Tak

Wymagania:

   preferowane wykształcenie średnie techniczne,
   doświadczenie zawodowe w pracy na podobnym stanowisku min. 2 lata,
   wiedza z zakresu zajmowanego stanowiska,
   posiadanie uprawnień do pracy na wysokości,
   dyspozycyjność,
   preferowana komunikatywna znajomość j. angielskiego.
życiorys,
• oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji,
• oświadczenie, o którym mówi ustawa o ochronie małoletnich do celów weryfikacji niekaralności,
• opcjonalnie (do wglądu podczas spotkania) dokumenty potwierdzające wykształcenie, doświadczenie zawodowe i umiejętności,
• referencje mile widziane,

   pełnienie funkcji gospodarza obiektów NCK w czasie ich wynajmu lub użyczenia na rzecz osób trzecich,
   naprawa i drobne remonty bieżące obiektów NCK i ich wyposażenia,
   bieżące prace techniczno – porządkowe,
   utrzymywanie porządku w obiektach NCK i wokół nich,
   techniczne wspieranie działalności wszystkich działów Pracodawcy,
   wszelkie prace pomocnicze przy organizacji imprez kulturalnych i wystaw,
   wysyłanie korespondencji i przesyłek,
   dystrybucji plakatów, ulotek, zaproszeń, innych druków zgodnie z rozdzielnikami,
   doręczania pism urzędowych oraz zaproszeń wskazanym adresatom,
   odbiór materiałów z drukarni,
   wyklejanie plakatów na dwóch słupach ogłoszeniowych NCK,
   dokonywanie zaopatrzenia we wskazane artykuły,
   wykonywanie samokontroli zgodnie z regulaminem kontroli wewnętrznej,
   dokonywanie samooceny w ramach kontroli zarządczej,
   dbanie o bardzo dobry wizerunek NCK,
   współpraca ze wszystkimi komórkami organizacyjnymi oraz samodzielnymi pracownikami NCK,
   zastępowanie specjalisty ds. gospodarczych,
   wykonywanie innych zadań zleconych przez przełożonego, które mieszczą się w zakresie statutowej działalności NCK.
https://bip.nck.org.pl/sites/default/files/media_files/OGŁOSZENIE REKRUTACYJNE_robotnik gospodarczy 03.26_1.docx

Oferujemy:

• wynagrodzenie zasadnicze w okresie próbnym 4806,00 brutto (proporcjonalnie do pełnego etatu),
• możliwość rozwoju zawodowego poprzez udział w szkoleniach, konferencjach, seminariach,
możliwość uzyskania dofinansowania do kursów dokształcających, nauki języków obcych,
• możliwość realizacji pasji i zainteresowań związanych z kulturą i sprawami społecznymi. Udział w wielu wydarzeniach kulturalnych.
• dodatek stażowy, w zależności od stażu pracy, od 5 do 20%,
• świadczenie urlopowe,
• ubezpieczenie na życie,
• możliwość otrzymania premii motywacyjnej oraz nagrody rocznej,
• możliwości awansu lub przeniesienia do innego działu,
• warunki pracy zgodne z przepisami zawartymi w Kodeksie Pracy,
•elastyczne godziny pracy,
• stabilną pracę w kreatywnym zespole,
• narzędzia niezbędne do wykonywania pracy.

Benefity:

ubezpieczenie na życie
dofinansowanie szkoleń i kursów
możliwość uzyskania uprawnień
Dofinansowanie wypoczynku
elastyczny czas pracy
brak dress code'u
parking dla pracowników

Informacje o firmie

Nadbałtyckie Centrum Kultury w Gdańsku
https://bip.nck.org.pl/sites/default/files/media_files/OGŁOSZENIE REKRUTACYJNE_robotnik gospodarczy 03.26_1.docx

Prosimy o dodanie klauzuli:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez (nazwa firmy) z siedzibą w (adres) dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji.

Przesyłając swoją aplikację wyraża Pani/Pan zgodę na przetwarzanie danych osobowych na ww. zasadach na potrzeby danego projektu rekrutacyjnego. Po jego zakończeniu, Pani/Pana CV zostanie usunięte z bazy Administratora. Jeśli wyraża Pani/Pan zgodę na przetwarzanie przesłanych danych w późniejszych projektach rekrutacyjnych, konieczne jest wyrażenie dodatkowej zgody w formularzu aplikacyjnym.

Dane osobowe będą przetwarzane w związku z prowadzeniem bieżącej rekrutacji, a po wyrażeniu zgody przyszłych rekrutacji na podstawie art. 6 ust 1 pkt a, a w zakresie wizerunku art. 9 ust. 1 pkt. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).

Dane osobowe będą przechowywane do czasu cofnięcia zgody kandydata na przetwarzanie jego danych w tych celach, ale w przypadku rekrutacji nie dłużej niż 2 lata.

zobacz klauzulę