Gdańsk
Wrzeszcz Górny
al. Grunwaldzka 103A Rodzaj umowy Umowa zlecenie Wymiar pracy Pełny etat Charakter pracy Stacjonarna Wynagrodzenie 6000 - 8000 zł

Galeria
Mapa

Gdańsk Wrzeszcz Górny, al. Grunwaldzka 103A

Pracownik produkcji w Niezabyszewo (okolica Bytowa ) K/M

Szczegóły:

Branża: Produkcja, Przemysł
Stanowisko: Pracownik fizyczny
Rodzaj umowy: Umowa zlecenie
Wymiar pracy: Pełny etat
Charakter pracy: Stacjonarna

Dodatkowe informacje:

Status studenta / Praca dla młodzieży / Wymagane doświadczenie: Nie

Oferta pracy tymczasowej

Zakres obowiązków:

obsługa linii produkcyjnej
dokładanie surowca do maszyn
praca z dokumentacją techniczną
dbanie o prawidłowy stan techniczny maszyn oraz porządek w miejscu pracy
przestrzeganie zasad i przepisów BHP
dla tokarze: wykonywanie prac tokarskich i frezarskich przy użyciu dedykowanych maszyn i narzędzi

Wymagania:

dyspozycyjność
gotowość do pracy po 12 godzin (w tym zmiany nocne)
zaangażowania oraz chęci do rozwoju i nauki, pozostałych rzeczy nauczymy w trakcie pracy

Oferujemy:

zatrudnienie na podstawie Umowy Zlecenia
stawka od 27 netto, studenci 32 zł netto
zmiany dzienne i nocne po 12 godzin (6:00-18:00, 18:00-6:00); około 200-280 godzin miesięczni
pomoc w legalizacji pobytu i pracy
odzież i obuwie robocze
dwie przerwy obiadowe w trakcie zmiany
udział w programie Pracowniczych Planów Emerytalnych

Agencja pracy Recrew HR Sp. z o.o. numer KRAZ 16818INFORMACJE OD ADMINISTRATORA DANYCH OSOBOWYCH
Administratorem Danych Osobowych, jest firma Recrew Hr Sp. z o.o. z siedzibą w Gdańsku (kontakt: Al. Grunwaldzka 103 A, 80-244 Gdańsk)
Podanie danych osobowych w CV jest dobrowolne, lecz konieczne do przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego. Konsekwencją niepodania danych osobowych będzie brak możliwości przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego. Dane osobowe przetwarzane będą na podstawie art. 6 ust. 1 pkt. a i c Ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 (RODO)
Osobie składającej aplikację w procesie rekrutacyjnym przysługuje prawo do treści swoich danych osobowych oraz prawo do ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do cofnięcia zgody na ich przetwarzanie w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
Dane osobowe będą przechowywane do momentu zakończenia prowadzenia rekrutacji, nie dłużej jednak niż przez 1 rok od dnia przesłania CV.
Dane osobowe kandydatów nie będą podlegały zautomatyzowanemu przetwarzaniu.

Benefity:

parking dla pracowników

Informacje o firmie

RecrewHR to nowoczesna agencja pracy specjalizująca się w rekrutacji i zatrudnianiu pracowników w wielu branżach, w tym w sektorze produkcji. Naszym celem jest łączenie kompetentnych kandydatów z solidnymi pracodawcami, dla których jakość i zaangażowanie pracowników są priorytetem.

Zatrudnimy Operatora CNC, Kontrolera Jakości oraz Tokarza do firmy zlokalizowanej niedaleko miasta Bytów.

Prosimy o dodanie klauzuli:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez RECREW HR z siedzibą w 80-244 Gdańsk, al. Grunwaldzka 103A (Centrum Biurowe Neptun - parter) dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji.

Przesyłając swoją aplikację wyraża Pani/Pan zgodę na przetwarzanie danych osobowych na ww. zasadach na potrzeby danego projektu rekrutacyjnego. Po jego zakończeniu, Pani/Pana CV zostanie usunięte z bazy Administratora. Jeśli wyraża Pani/Pan zgodę na przetwarzanie przesłanych danych w późniejszych projektach rekrutacyjnych, konieczne jest wyrażenie dodatkowej zgody w formularzu aplikacyjnym.

Dane osobowe będą przetwarzane w związku z prowadzeniem bieżącej rekrutacji, a po wyrażeniu zgody przyszłych rekrutacji na podstawie art. 6 ust 1 pkt a, a w zakresie wizerunku art. 9 ust. 1 pkt. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).

Dane osobowe będą przechowywane do czasu cofnięcia zgody kandydata na przetwarzanie jego danych w tych celach, ale w przypadku rekrutacji nie dłużej niż 2 lata.

zobacz klauzulę