Specjalista - Administrator (dyżurujący)

Ogłoszenie podstawowe

Gdańsk Śródmieście
Nowe Ogrody 1-6 Specjalista - Administrator (dyżurujący) Umowa o pracę

Specjalista - Administrator (dyżurujący)

Firma

Wymiar pracy

Pełny etat

Rodzaj umowy

Umowa o pracę

Branża / kategoria

Wsparcie techniczne / Helpdesk

Poziom stanowiska

Specjalista

Charakter pracy

Stacjonarna

Wymagane doświadczenie

Tak

Nr ref: D1.110.81.2024

D1.110.81.2024
COPERNICUS Podmiot Leczniczy Sp. z o.o.
Poszukuje kandydata/kandydatki na stanowisko:

Specjalista - Administrator (dyżurujący) w Dziale Informatyki i Telekomunikacji
Miejsce pracy – Nowe Ogrody 1-6 lub Al. Jana Pawła II 50

Podstawowe zadania na stanowisku:

Zapewnienie prawidłowej i bezawaryjnej pracy infrastruktury IT
Utrzymanie bezpieczeństwa infrastruktury informatycznej
Monitorowanie infrastruktury za pomocą dostępnych narzędzi (w tym SIEM)
Reagowanie, zgodnie z procedurami, na awarie systemu.
Wsparcie użytkowników systemu w codziennej pracy (II i III linia wsparcia)
Udział w planowaniu i wdrażanie zmian w infrastrukturze IT
Opracowywanie i aktualizacja procedur IT
Tworzenie i aktualizacja dokumentacji administrowanych elementów infrastruktury

Nasze oczekiwania:

Doświadczenie w pracy z systemami Linux/Unix (Red Hat/CentOS,)
Znajomość administracji i konfiguracji systemów Microsoft Server 2012/2016/2019/2022
Praktyczna wiedza z zakresu administracji Microsoft Active Directory
Znajomość środowisk wirtualnych, XenServer , VMware
Wiedza z zakresu polityki bezpieczeństwa serwerów Linux/Unix i Microsoft
Doświadczenie w pisaniu skryptów i automatyzacji zadań administracyjnych
Co najmniej 5-letnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku
Znajomość języka angielskiego w stopniu umożliwiającym czytanie ze zrozumieniem dokumentacji technicznej
Wykształcenie wyższe kierunkowe
Komunikatywność oraz umiejętność pracy w zespole
Gotowość do pracy w systemie zmianowym

Oferujemy:

Umowę o pracę
Narzędzia niezbędne do realizacji powierzonych zadań
Możliwość rozwoju i doskonalenia zawodowego
Dobrowolne ubezpieczenie grupowe oraz program PPK realizowane przez PZU S.A.
Atrakcyjny pakiet dodatków pozapłacowych - ZFŚS ("wczasy pod gruszą", świadczenia świąteczne, zapomogi celowe, pomoc na cele mieszkaniowe - pożyczka remontowa)
Kartę sportową na preferencyjnych warunkach
Zniżki na badania profilaktyczne
Zdobycie doświadczenia zawodowego w warunkach dużego podmiotu leczniczego

Zgłoszenia proszę kierować do Działu Kadr i Płac drogą elektroniczną przez przycisk ‘Aplikuj’ dostępny na www.copernicus.gda.pl/ogłoszenia/kariera

Informujemy, że Administratorem danych jest Copernicus PL Sp. z o.o. z siedzibą w Gdańsku przy ul. Nowe Ogrody 1-6. Dane zbierane są dla potrzeb rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest obowiązkowe. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne.

Prosimy o dodanie klauzuli:

Prosimy o zawarcie w CV klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji prowadzonego przez Copernicus Podmiot Leczniczy Sp. z o.o. z siedzibą w Gdańsku (zgodnie z Ustawą z dnia 10.05.2018 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. 2018 r. poz. 1000).

KLAUZULA INFORMACYJNA – INFORMACJA DLA OSOBY UBIEGAJĄCEJ SIĘ O PRACĘ
Zgodnie z art. 13 ust. 1 i 2 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych
z dnia 27 kwietnia 2016 r. informuję że:

Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest COPERNICUS Podmiot Leczniczy Sp. z o.o. z siedzibą w Gdańsku ul. Nowe Ogrody 1-6, 80-803 Gdańsk.
Inspektorem ochrony danych w COPERNICUS Podmiot leczniczy Sp. z o.o. jest Andrzej Kopytek, adres e-mail: akopytek@wss.gda.pl, nr telefonu 58 76 40 339.
Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji w COPERNICUS PL Sp. z o.o. w Gdańsku na podstawie art. 6 ust. 1 lit. c ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r., Ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks Pracy oraz innych przepisów prawa.
Dane nie będą udostępniane podmiotom innym niż uprawnione na mocy przepisów prawa.
Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez czas trwania procesu rekrutacji.
Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego.
Co do zasady posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo wniesienia sprzeciwu. Jednakże uprawnienia powyższe muszą być realizowane w granicach dopuszczalnych przez powszechnie obowiązujące przepisy prawa.
Ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana narusza przepisy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r..
Podanie przez Panią/Pana danych osobowych jest wymogiem ustawowym. Jest Pani/Pan zobowiązany do ich podania, konsekwencją niepodania danych osobowych będzie niemożliwość zatrudnienia.
Pani/Pana dane nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany i nie będą podlegały profilowaniu.
Spółka objęta jest monitoringiem video. Pracodawca uprawniony jest również do monitoringu przeglądanych przez pracownika stron internetowych, sposobu korzystania z elektronicznej poczty służbowej oraz sposobu korzystania ze służbowego sprzętu komputerowego. Cele, zakres oraz sposób zastosowania monitoringu określono w aktach regulujących porządek pracy w Spółce.