Specjalista/Specjalistka ds. kadr i płac Umowa o pracę (+inne) Część etatu Gdynia Kadłubowców 7
Kadłubowców 7

Specjalista/Specjalistka ds. kadr i płac

Branża / kategoria Kadry

Facebook X E-mail Messenger WhatsApp Kopiuj link Więcej

Podstawowe

Gdynia
Kadłubowców 7
Kadłubowców 7 Rodzaj umowy Umowa o pracę
(+inne) Wymiar pracy Część etatu Charakter pracy Stacjonarna

Galeria

Gdynia Kadłubowców 7, Kadłubowców 7

Specjalista/Specjalistka ds. kadr i płac

Szczegóły:

Branża: Kadry
Rodzaj umowy: Umowa o pracę, Umowa zlecenie, Kontrakt B2B
Wymiar pracy: Część etatu
Charakter pracy: Stacjonarna
Stanowisko: Specjalista

Wymagania:

Wykształcenie wyższe, preferowane kierunki: zarządzanie zasobami ludzkimi, ekonomia, administracja
Doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku, minimum 2 lata
Znajomość przepisów prawa pracy oraz ubezpieczeń społecznych
Umiejętność obsługi programów kadrowo-płacowych (mile widziana Optima) oraz MS Office
Dokładność, sumienność i bardzo dobra organizacja pracy

Prowadzenie dokumentacji kadrowej pracowników
Sporządzanie list płac oraz naliczanie wynagrodzeń
Rozliczanie składek ZUS, podatków oraz innych świadczeń pracowniczych
Przygotowywanie umów o pracę, aneksów, świadectw pracy i innych dokumentów personalnych
Monitorowanie ewidencji czasu pracy, urlopów oraz zwolnień lekarskich
Wsparcie w procesie rekrutacji

Oferujemy:

Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
Możliwość rozwoju zawodowego i udziału w szkoleniach branżowych
Prywatna opieka medyczna oraz benefity pozapłacowe (np. ubezpieczenie grupowe)

Praca w zgranym, doświadczonym zespole i przyjaznej atmosferze

Prosimy o dodanie klauzuli:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Convess Sp. z o.o. z siedzibą w Gdyni dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji.

Przesyłając swoją aplikację wyraża Pani/Pan zgodę na przetwarzanie danych osobowych na ww. zasadach na potrzeby danego projektu rekrutacyjnego. Po jego zakończeniu, Pani/Pana CV zostanie usunięte z bazy Administratora. Jeśli wyraża Pani/Pan zgodę na przetwarzanie przesłanych danych w późniejszych projektach rekrutacyjnych, konieczne jest wyrażenie dodatkowej zgody w formularzu aplikacyjnym.

Dane osobowe będą przetwarzane w związku z prowadzeniem bieżącej rekrutacji, a po wyrażeniu zgody przyszłych rekrutacji na podstawie art. 6 ust 1 pkt a, a w zakresie wizerunku art. 9 ust. 1 pkt. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).

Dane osobowe będą przechowywane do czasu cofnięcia zgody kandydata na przetwarzanie jego danych w tych celach, ale w przypadku rekrutacji nie dłużej niż 2 lata.

zobacz klauzulę