Specjalista ds zarządzania zasobami ludzkimi - kurs z certyfikatem
Ogłoszenie podstawowe
Specjalista ds zarządzania zasobami ludzkimi - kurs z certyfikatem
Jestem
Firmą
Rodzaj szkolenia
Zawodowe
Zapraszamy do udziału w kursie e-learningowym "Specjalista ds. Zarządzania Zasobami Ludzkimi" w MG-edu!
Kurs odbywa się w pełni online, umożliwiając zdobycie wiedzy z zakresu zarządzania personelem bez konieczności uczestnictwa w tradycyjnych zajęciach.
Poprzez udział w kursie, zdobędziesz niezbędne umiejętności w zakresie:
Nauka online pozwoli Ci dostosować tempo kursu do swojego harmonogramu, zyskując jednocześnie pełną elastyczność.
Cel kursu: Uzyskanie wiedzy i umiejętności niezbędnych do skutecznego zarządzania zasobami ludzkimi w firmie.
Zapoznaj się z szczegółami oferty na https://mg-edu.pl/
Kurs odbywa się w pełni online, umożliwiając zdobycie wiedzy z zakresu zarządzania personelem bez konieczności uczestnictwa w tradycyjnych zajęciach.
Poprzez udział w kursie, zdobędziesz niezbędne umiejętności w zakresie:
- Planowania i zarządzania zasobami ludzkimi,
- Przeprowadzania procesów rekrutacyjnych i selekcyjnych,
- Rozwoju i motywacji pracowników,
- Zarządzania konfliktami i komunikacją w zespole.
Nauka online pozwoli Ci dostosować tempo kursu do swojego harmonogramu, zyskując jednocześnie pełną elastyczność.
Cel kursu: Uzyskanie wiedzy i umiejętności niezbędnych do skutecznego zarządzania zasobami ludzkimi w firmie.
Zapoznaj się z szczegółami oferty na https://mg-edu.pl/
Data dodania ogłoszenia: 13.03.2024
Zgłoś
Zobacz inne oferty od ogłoszeniodawcy
Dziennikarstwo dla początkujących - kurs z certyfikatem
Ogłoszenie podstawowe
Aktualizacja: 2 miesiące temu
ABC przedsiębiorczości - kurs z certyfikatem
Ogłoszenie podstawowe
Aktualizacja: 2 miesiące temu
Specjalista ds. marketingu - kurs z certyfikatem
Ogłoszenie podstawowe
Aktualizacja: 2 miesiące temu
Pracownik biurowy kurs z certyfikatem
Ogłoszenie podstawowe
Aktualizacja: 2 miesiące temu
Oferta online
obserwuj to ogłoszenie
obserwuj
Udostępnij
Małgorzata
Wróć do góry