Pracownik sklepu - praca od zaraz!

Ogłoszenie nieaktualne

Pracownik sklepu - praca od zaraz!

Jestem
Firmą
Wymiar pracy
Pełny etat
Wynagrodzenie brutto
4700 - 4700
Rodzaj umowy
Umowa zlecenie
Branża / kategoria
Kasjerzy
Poziom stanowiska
Pracownik fizyczny
Charakter pracy
Stacjonarna
Wymagane doświadczenie
Nie
Książeczka sanepidowska
Tak

Grupa kapitałowa Progres (nr cert. 5088) to ogólnopolski dostawca rozwiązań z zakresu pracy tymczasowej, rekrutacji stałych, szkoleń oraz doradztwa personalnego.

Stanowisko: PRACOWNIK SKLEPU

Miejsce pracy: Kosakowo ul. Żeromskiego

CO MOŻEMY CI ZAOFEROWAĆ:
  • Wynagrodzenie zawsze na czas
  • Umowę zlecenie
  • Pracę w systemie zmianowym
  • W pełni wyposażony dla pracowników pokój socjalny
CZYM BĘDZIESZ SIĘ ZAJMOWAĆ?
  • Obsługa kasy fiskalnej
  • Wykładaniem towarów
  • Kontrolą terminów przydatności produktów
  • Prawidłowym eksponowaniem towarów na półkach
WARUNKI NIEZBĘDNE DO ZATRUDNIENIA:
  • książeczka do celów sanitarno-epidemiologicznych
Jeśli czujesz, że ta oferta jest dla Ciebie Aplikuj!

Prosimy o dodanie klauzuli:

Grupa Progres (nr cert. 5088) Jeśli jesteś zainteresowany ofertą aplikuj już teraz! Administratorem danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych jest Progres HR Poland Sp. z o.o. z siedzibą przy al. Grunwaldzkiej 411, 80-309 Gdańsk, e-mail: kontakt[małpa]grupaprogres.pl (zwana dalej Spółką), kontakt do inspektora ochrony danych: adres korespondencyjny: Progres HR Poland Sp. z o.o. al. Grunwaldzkiej 411, 80-309 Gdańsk, e-mail: iod[małpa]grupaprogres.pl. Dane osobowe będą przetwarzane w związku z prowadzeniem bieżącej, a po wyrażeniu zgody przyszłych rekrutacji na podstawie art. 6 ust 1 pkt a, a w zakresie wizerunku art. 9 ust. 1 pkt. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO). Dane osobowe będą przechowywane do czasu cofnięcia zgody kandydata na przetwarzanie jego danych w tych celach, ale w przypadku rekrutacji nie dłużej niż 2 lata. Dane osobowe mogą być ujawnione pracownikom lub współpracownikom Spółki, jak też podmiotom udzielającym wsparcia Spółce na zasadzie zleconych usług i zgodnie z zawartymi umowami powierzenia oraz podmiotom uprawnionym na podstawie przepisów prawa. Każda osoba posiada prawo dostępu do treści swoich danych i ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych lub do wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania. Osoba, której dane dotyczą, ma prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna, iż przetwarzanie jej danych osobowych narusza przepisy RODO. Podanie danych w zakresie wskazanym w dokumentach aplikacyjnych jest dobrowolne, ale niezbędne w celu uczestnictwa w procesach rekrutacyjnych.
zobacz klauzulę

Data dodania ogłoszenia: 25.03.2024

Wróć do góry