Ogłoszenia
Dodaj ogłoszenie
Ogłoszenia
Dodaj raport
Udostępnij na Linkedin
Facebook E-mail Messenger WhatsApp Kopiuj link Więcej

Stanowisko ds. technicznych w zespole obsługi technicznej

Ogłoszenie nieaktualne

Stanowisko ds. technicznych w zespole obsługi technicznej

Jestem
Firmą
Wymiar pracy
Pełny etat
Wynagrodzenie brutto
5100 zł - 6100 zł
Rodzaj umowy
Umowa o pracę
Branża / kategoria
Zarządzanie nieruchomością
Poziom stanowiska
Specjalista
Charakter pracy
Stacjonarna

Dzień dobry!
Czytasz to ogłoszenie, więc prawdopodobnie szukasz pracy lub rozważasz jej zmianę. Świetnie się składa, bo my też szukamy –  na stanowisko ds. technicznych w zespole obsługi technicznej.

Wymagania niezbędne na tym stanowisku to:
I.    Wymagania niezbędne:
  • wykształcenie wyższe  (preferowane kierunki: zarządzanie inżynierskie, inżynierii przestrzennej lub budownictwa),
  • bardzo dobra znajomość obsługi pakietu MS Office 365,
  • min 3 letni staż pracy
  • znajomość przepisów branżowych (m in. Ustawa Prawo Budowlane, Prawo Zamówień Publicznych,  pozostałe ustawy i rozporządzenia branżowe),
  • Brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
  • Obywatelstwo polskie, nieposzlakowana opinia, pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.
Jeśli spełniasz poniższe, tym lepiej:
  • Prawo jazdy kat. B;
  • Chęć rozwoju i poszerzenia swojej wiedzy.
Do Twoich codziennych zadań na tym stanowisku należeć będzie:
  • uzyskanie niezbędnych do projektowania zadania materiałów wyjściowych decydujących o realizacji remontu, inwestycji
  • przygotowanie wniosku o wszczęcie postępowania, ze szczególnym uwzględnieniem opisu przedmiotu zamówienia oraz niezbędnych dokumentów dotyczących przedmiotu zamówienia koniecznych do wszczęcia postępowania przez dział zamówień
  • współpraca z jednostkami projektowymi w czasie opracowania poszczególnych etapów dokumentacji,
  • dokonywanie odbioru dokumentacji i sprawdzanie: kompletności opracowań, zgodnie z zakresem umowy i przedmiotem zamówienia, kompletności uzgodnień, zgodności z programem,
  • przekazywanie dokumentacji do zatwierdzenia i uzyskania pozwolenia na budowę
  • przygotowanie sprawozdań i informacji o przygotowaniu remontu, inwestycji, o bieżące monitorowanie statusu prowadzonych zadań, ze szczególnym uwzględnieniem powstałych opóźnień.
Wiemy jak ważne są stabilne warunki zatrudnienia, dlatego oferujemy:
  • Umowę o pracę: pierwsza umowa o pracę zawierana jest na czas określony maksymalnie na 6 m-cy; po tym okresie możliwe jest zawarcie kolejnej umowy o pracę;
  • Pracę na pełny etat - 40 godz. tygodniowo (w przypadku osób niepełnosprawnych zgodnie z odrębnymi przepisami);
  • Pracę biurową oraz pracę w terenie, związaną z realizacją zadań;
  • Wynagrodzenie brutto w przedziale 5.100,00- 6.100,00 złotych, w zależności od posiadanego doświadczenia i kompetencji.
  • Dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. „trzynastkę”;
  • Benefity płacowe:
  • nagroda za realizację celów rocznych, stanowiąca do 100% miesięcznego wynagrodzenia brutto,
  • uznaniowa roczna nagroda pieniężna za szczególne zaangażowanie,
  • dodatek specjalny z tytułu powierzenia dodatkowych zadań,
  • nagroda jubileuszowa.
  • Możliwość przystąpienia do Pracowniczego Planu Kapitałowego;
  • Zatrudnienie od lipca 2024 r.
DO KOLEJNEGO ETAPU ZOSTANĄ ZAPROSZENI KANDYDACI, KTÓRZY SPEŁNIĄ WSZYSTKIE NIEZBĘDNE WYMAGANIA ORAZ ZŁOŻĄ WSZYSTKIE WYMAGANE DOKUMENTY.

Na zgłoszenia czekamy do 28.06.2024 r.    

Szczegóły oraz lista wymaganych dokumentów dostępne są na stronie:    
https://www.nieruchomoscigda.pl/wiadomosci/praca,4730.html 
 

Data dodania ogłoszenia: 13.06.2024

Aktualizacja: 17.06.2024

Wróć do góry